Manifest
Wer du bist, wenn du nichts leisten musst. Nicht dein Trikot, sondern dein Fundament — der Anker, wenn die Welt laut wird.
Fünf Monate. Ein kleiner Kreis. Aus Erfolg wird Wirkung.
Jetzt bewerbenVier bis acht Plätze. Peter führt jedes Gespräch selbst — ehrlich, in beide Richtungen.
Deine äußere Erfolgsgeschichte ist geschrieben. Titel, Zahlen, Anerkennung — alles da. Und trotzdem meldet sich etwas, das mit dem nächsten Projekt nicht leiser wird. Das Nächste kommt nicht aus einem Coaching-Rezept. Es kommt aus einer Frage: Wer willst du sein, wenn du nichts mehr beweisen musst? Und welche Wirkung soll von dir bleiben? Das ist der Moment, in dem du aufhörst mitzuspielen — und anfängst, das Spiel zu machen.
„Du brauchst keinen Coach, der dir sagt, was zu tun ist. Es geht um Identität."
Drei Dinge, die bleiben — vom Fundament zum ersten Anstoß.
Wer du bist, wenn du nichts leisten musst. Nicht dein Trikot, sondern dein Fundament — der Anker, wenn die Welt laut wird.
Wofür du auf dem Platz stehst. Deine Wirkung als klares Bild — woran dich dein Umfeld in fünf Jahren erkennt.
Vom Bild zum Anstoß. Deine ersten zwölf Monate als Spielmacher — konkret genug für Montag, weit genug für die Richtung dahinter.
Nicht das Programm traegt. Die Menschen tragen.
„If you're the most interesting person in the room — you're in the wrong room."— Rich Litvin
Der Kreis ist genau der andere Raum. Vier bis acht Menschen, die dieselben großen Fragen tragen wie du — auf ihrem eigenen Level, in ihrer eigenen Sprache. Kein Publikum. Keine Hierarchie. Keine Rollen, die du schon kennst. Nur Menschen, die weit gekommen sind und ehrlich genug, um zuzugeben, dass das allein nicht reicht.
„Du wirst zu dem, mit wem du dich umgibst."
Peter ist Teil vom Kreis, nicht Außenstehender. Er stellt die Fragen, die die Gruppe sich noch nicht stellt. Er gibt keine Antworten — er sorgt dafür, dass deine ans Licht kommt. Er ist Sparringspartner, nicht Guru.
Zwei Phasen. Zwei Fragen. Drei Mal in echt, in der Nähe von Wien.
„Wer bin ich, wenn nichts mehr zu beweisen ist?"
Wir schälen ab, was dich definiert hat. Was davon willst du behalten? Was war nur das Kostüm einer Rolle? Am Ende steht dein Manifest — schwarz auf weiß.
„Was ist die Wirkung, die nur ich in die Welt bringen kann?"
Vom Manifest zum Leitbild zur Strategie. Was tust du ab dem sechsten Monat konkret? Wen brauchst du dafür im Rücken? Und wo ist der erste Schritt — am Montag, nicht irgendwann.
Auf einen Blick.
Nach dem IPC läuft dein Impact-Circle-Zugang ein weiteres Jahr.
Mit deinem Platz im IPC bekommst du automatisch vollen Zugang zum Impact Circle — der größeren Community rund um Peter — für ein Jahr ab dem Ende deines Impact Playmaker Circles. Deep Dives, Walk & Talks, Coaching Circles: kein zusätzlicher Beitrag, kein separates Setup. Der Kreis endet nicht mit dem Programm.
Was der Impact Circle istEhrlich benannt.
Autor von Deine zweite Halbzeit. Ehemaliger Bundesliga- und Nationalspieler. Executive Coach seit über zehn Jahren. Er kennt beide Halbzeiten — den Erfolg und das, was danach kommt.
„Erfolg kannst du planen. Wer du wirklich bist, musst du zulassen. Dafür bin ich da."
Vier bis acht Plätze. Nächster Start im September 2026.
Bewerbung ist kein Formalismus — es ist der erste Zug im Gespräch. Peter liest jede Antwort selbst. Wenn es passt, meldet er sich für zwanzig Minuten am Telefon.
Kein Verkaufsgespräch. Eine ehrliche Einschätzung in beide Richtungen.